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勞保價錢|勞保價錢香港

【勞保價錢】|勞保價錢香港|Sincere 致誠理財保險顧問

想買勞保的話首先會想到一個問題是關於 勞保價錢 的問題,有好多想知勞保價錢香港的企業,會想買勞保究竟搵邊間好呢? 新開公司勞工保險費用點樣計? 會不會每間勞保公司個費用/價錢差異好大, 勞保邊間平D呢?邊間的性價比比較高呢?

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​儲蓄保障

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退休計畫

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怎樣的 勞保價錢 才合理? 勞保價錢香港保險公司會如何定價?不同其他個人保險 (危疾保險,人壽保險, 意外保險) , 一般保險或商業保險,勞保是最基本的企業對員工的保障, 沒什麼資料值得去比較, 其實就係直接按香港政府勞工處個要求去購買, 間間保險公司亦都係按呢個勞保標準去接受投保及出單.

勞工保險的價格取決於多個因素,包括所在國家或地區的法律要求、行業類型、雇員人數、工資水準和工作風險等。由於我無法提供即時和具體的數據,以下是一些常見影響勞工保險價格的因素:

雇員人數和工資水準:雇員人數和工資水準是影響勞工保險價格的重要因素之一。通常來說,雇員人數越多、工資水準越高,保險費用也會相應增加。

行業類型和風險評估:不同行業的工作風險不同,這也會影響勞工保險的價格。例如,高風險行業(如建築業、製造業)的保險費用可能會較高,因為這些行業更容易發生工傷事故。

雇員職業和工作環境:勞工保險的價格還會根據雇員的職業和工作環境進行評估。某些職業或工作環境可能面臨更高的風險,因此保險費用可能會相應增加。

歷史索賠記錄:保險公司通常會考慮雇主的歷史索賠記錄來確定保險費率。如果雇主有較高的索賠頻率或索賠金額較高,保險費用可能會增加。

請注意,以上因素僅為一般性參考,具體的勞工保險價格需要根據您所在的國家或地區、行業和具體情況來確定。如果您需要準確的價格資訊,建議與當地的保險公司或代理人聯繫,他們可以提供您所需的具體報價和方案。

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保費計算

在投購勞工保險的時候,申請表上一般要求註明員工相關資料,例如人數、職位,年酬。而這些資料正正是計算保費時的重要因素之一。

 

人數申報例子(一)

保費的計算會依據每個工種的總年酬計算,例如:三個文員,每人年薪二十五萬。

在申請表上就會寫:職位(occupation) :文員人數(numbers of employees):三人估計總年酬:75萬

計算保費時,會先進行核保,考慮這個職位的風險,再計算出一個保費率跟據工種的不同,保費率由0.01%到50%不等,相差甚大,要視乎核保而定,在此假設為0.2%。

回到例子中,跟據假設保費率0.2%,把75萬乘以0.2%,計算得出$1,500就是保費。

 

人數申報例子(二)

三個文員,每人年薪二十五萬。兩個兼職清潔工人,A清潔工人的上班日數較多,他年薪是10萬,B清潔工人的上班日數較多,他年薪是5萬。

在申請表上就會寫:職位一職位(occupation) :文員人數(numbers of employees):三人估計總年酬(Estimated Annual Earning):75萬職位二職位(occupation) :兼職清潔工人人數(numbers of employees):二人估計總年酬(Estimated Annual Earning):15萬

假設核保後得出文員保費率是:0.2%,而清潔工人的保費率是:0.5%。

保費等如:$750,000*0.2%+$150,000*0.5%=$1,500+$750=$2,250

所以以兼無論是填四個還是五個人,因都是用總年薪計算保費,所以保費不會因寫少一個人而計少,反而,寫少一個人的話,老闆有可能違法。

Sincere 致誠理財保險顧問,根據客戶要求,可以推薦客戶多樣化何自由地選擇優質的一站式處理勞保申請而確保僱主和員工的安全和健康。

為什麼選擇致誠理財保險顧問?

致誠香港保險不單為您帶來一份安心,讓客戶並能夠為生活中的突發事故及其他風險提供一些財務保障。我們會在我們平台上面分享關於比如勞保香港勞工保險香港勞保價錢勞保價錢香港買勞保勞工保險比較家傭保險邊間好外傭保險邊間好菲傭保險印傭保險的一些資訊提供給客戶一個好的推介保障保險資訊分享

 

投保的原因可以有很多,包括希望在您身故或失去賺錢能力後為家人提供保障,或在遇到盜竊或災害時,為您的住所、坐駕或其他資產提供保障

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購買勞保服務選擇多樣化

致誠理財保險大致上可分為兩類:

人壽保險及一般保險。人壽保險會在受保人身故後向受益人一次過支付一筆款項。萬用壽險亦可包括其他一些元素,例如儲蓄成分。至於一般保險,則提供除身故以外的損失保障,例如事故導致的人身傷害或資產受損。

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Frequently Asked Questions
怎樣去選擇勞保?

主要都係考慮呢兩樣:勞保價錢的問題和勞保服務的不同,去選擇勞保.

怎樣去選擇勞保價錢?

勞工保險以香港勞工處法例作為標準的前提,作為一個精明的企業老闆或者公司人事部主管, 為了用最低的成本去滿足法例的基本要求, 咁搵間報最低價的勞工保險公司去投保, 當然絕對冇錯, 尤其係巿場競爭咁激烈嘅香港, 為生存真係慳得一蚊得一蚊. 但都要注意有些勞保有冇達到標準.

怎樣的勞保價錢才合理?

法例中有標準,僱員數目不超過200人,以每宗事故計算的投保金額不少於港幣1億元;僱員數目超過200人不少於港幣2億元;

怎麼聯繫Sincere致誠理財保險顧問獲取相關資訊?

可通過電聯和Email的郵箱,Sincere 致誠理財保險顧問會盡快聯繫客戶.

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您需要甚麼保障保險計劃?

Sincere 致誠理財保險顧問為客戶提供保險、理財投資類型提供專業的投資理財以及保險產品方面意見,從現時的儲錢、慳錢、基金強積金扣稅,到未來的年金扣稅年金延期年金 、投資相連壽險投資相連壽險好處按揭買樓教育基金信託資產配置財富傳承 、傳承家族辦公室逆按揭退休規劃退休理財財務策劃槓桿投資基金投資保單貸款保費融資危疾定義危疾比較按揭保險是什麼按揭保險收費大眾醫療保險醫療保險比較環球醫療保險環球醫療保險比較終身危疾保險定期危疾保險短期儲蓄保險長期儲蓄保險,分享危疾比較危疾定義是什麼?按揭保險是什麼按揭保險收費如何?讓客戶可靈活地按人生不同階段需要保障或者更好地規劃人生。

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購買勞工保險履行僱主的責任——不論合約期、兼職或全職,僱主都需要為僱員購買勞工保險

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其實無論是哪個地區的外傭,根據《僱員補償條例》規定,僱主必須要為家傭購買勞工保險

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