
【團體醫療保險】|
團體醫療保險比較|
Sincere 致誠理財保險顧問

團體醫療保險
員工是公司最大的資產,他們每天工作,為公司打拼。所以無論是中小企還是大公司都希望留住人才。那麼到底如何提升公司的吸引力留住人才呢?不妨可以考慮團體醫療保險。打工仔對公司福利都會考慮到團體醫療保險比較,有著健康的身體先可以為公司打拼。
一般而言,團體醫療保險提供基本住院和手術保障, 以及自選門診保障,醫療保障可伸延至僱員的配偶 及家屬子女。同時,亦會提供緊急援助保障,包括查詢熱線、醫療 運送、家屬探訪及遣送安排等。
團體醫療保險比較
在香港,每月總就醫次數約有2,129,100宗,而每次向私家醫生求診的診金中位數為260港元。透過致誠理財保險顧問一系列全面的醫療保險,您不但能索償門診費用,而且可獲得手術、治療、住院等賠償,讓您毋須擔心高昂的醫療開支,安然渡過難關,其中自願醫保計劃更提供靈活而全面的醫療保險計畫保障,不僅保障未知的已有病症,合資格保費更可作稅務扣減。
團體醫療保險對於優秀的團隊是公司成功的關鍵之一,給予僱員一份精要的團體醫療保險,定能助您提升僱員歸屬感和士氣,吸引及挽留人才。應選保障全面,例如:涵蓋人壽保險、意外保險、住院、網絡門診保障及環球緊急支援服務,助您的僱員應付醫療開支。此外,受保成員只需出示保健卡及支付小額自付費,即可享用致誠理財保險顧問優質的網絡門診醫療服務,並省卻事後索償手續,令您輕鬆為僱員提供最基本實用的保障。

當您的人生不斷向前邁步,同時亦擔起更多工作 上和家庭上的責任。您總希望自己和家人能獲得周全而優質的醫療保障支援,讓您安然安心、 致志追求人生目標,為摯愛帶來美好生活。
自願醫保計劃下認可的償款住院保險 產品,讓您不論患病或受傷,亦可及時得到優質的醫療服務。計劃可為不設分項賠償限額之主要項目的醫療費用提供全數賠償,讓您安心專注於身體康復。此外,您可就已繳保費申請稅務扣減,每年可作稅務扣減的 保費上限為每名受保人8,000港元,可作扣稅的家庭成員數目不設上限。
自願醫保計劃為您帶來超卓的醫療保障,讓您在有需要時選用私營醫療服務,並可同時申請享有稅務扣減優惠。更讓您就不設分項賠償限額的保障項目申請全數賠償,並提供個人療程管理服務與復康管理及高質素的專科網絡服務等。
團體醫療保險 — 醫療保險計劃
您全力挑戰事業高峰,同時肩負家庭重任,因此可靠的醫療保險保障更能讓您後顧無憂。醫療保險計劃特別針對您與家人的需要,提供覆蓋亞洲各地的優質醫療保障,並且保證終身續保。主要保障項目不設個別限額,全數賠償醫療開支,並享半私家病房級別住院保障及多項延伸惠益,助您從容面對各方挑戰,成就未來大計。
團體醫療保險 — 危疾保險 計劃
危疾的影響往往被輕視。不少危疾都會隨時復發而變成長期抗戰,除了對身體的沉重打擊, 治療期間的經濟負擔,總是超出你預期。因此, 您需要一份持續的保障,為治療以至復康提供支援,以備應對危疾發生時所帶來的衝擊。
市場上有很多計劃為受保人提供周全保障 至100歲,涵蓋多達112種危疾及疾病。即使 已就嚴重危疾作出索償,其後亦可持續就癌症、 心臟病(心肌梗塞)及中風提供額外保障。此外, 計劃亦為危疾後所出現的傷殘提供財政援助。 即使因受傷及將來未知的疾病而需入住深切 治療部(ICU),都可同獲保障。
亦有專為「三高」人士 — 糖尿病、高血壓及高血脂患者而設的全方位保障計劃。此計劃為非吸煙人士提供貼心的醫療保險、危疾保險及人壽保險全方位保障,並保證續保至85歲;糖化血色素高達10%的患者亦有機會受保。在您需要幫忙時伸出援手,提供適切危疾保險計畫。
團體醫療保險比較 ‧ 重要性
團體醫療保險在現代企業管理中扮演著不可或缺的角色。它為企業提供了吸引和留住優秀員工的重要工具,同時保障了員工的身體健康和福祉。透過控制醫療成本和提供全面的醫療保障,團體醫療保險為企業和員工帶來了雙贏的局面。然而,企業在實施團體醫療保險計劃時需要謹慎並確保其設 計和管理符合特定需求。這將有助於確保團體醫療保險的長期成功,並為企業和員工提供持續的健康支持。

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團體醫療保險 ‧ 範疇
團體醫療保險在現代企業中扮演著關鍵的角色,為企業和員工提供全方位的保障。它不僅有助於企業的可持續發展,吸引和留住優秀的員工,提高生產力和效益,還能夠促進員工的身體健康和福祉。同時,團體醫療保險對整個社會的健康也有積極的影響,降低了未經治療疾病的數量,減輕了公共衛生系統的負擔。因此,企業應該重視團體醫療保險的重要性,為員工提供必要的醫療保障,並在促進健康和福祉方面扮演積極的角色。







